Candidatura na Suíça ao mudar de setor

Clarificar o objetivo antes da candidatura

Uma mudança convincente começa por um objetivo realista, não por uma candidatura genérica. Verifica tarefas, requisitos obrigatórios e conhecimentos que podes adquirir depois de entrares. A berufsberatung.ch recomenda avaliar realisticamente a situação e as competências e informar-te sobre formação.

Compara vários anúncios da mesma função. Os requisitos recorrentes mostram as competências importantes. Distingue condições legais ou formais das preferências do empregador: uma qualificação obrigatória não pode ser substituída por experiência semelhante.

Com qualificações estrangeiras ou numa profissão regulamentada, consulta anerkennung.swiss para saber se é necessário reconhecimento e qual a entidade responsável. Só declares equivalência suíça se estiver confirmada.

Fontes: berufsberatung.ch – Sich neu orientieren · berufsberatung.ch – Eine Stelle suchen · anerkennung.swiss – ausländische Berufsqualifikationen · SBFI – Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen

Orientar o currículo para a mudança de setor

As funções, os empregadores e os períodos anteriores mantêm-se. A mudança não justifica renomear postos ou fingir a qualificação pretendida. Podes, no entanto, alterar os destaques.

• Escreve um perfil breve com experiência real, objetivo e duas ou três competências relevantes.
• Nas funções anteriores, descreve primeiro as tarefas que correspondem ao posto pretendido.
• Usa atividades concretas em vez de qualidades gerais: «Tratava diariamente pedidos por telefone e e-mail» diz mais do que «comunicativo».
• Menciona cursos, certificados, projetos, voluntariado ou prática comprováveis quando forem relevantes.
• Não elimines experiência menos relevante; resume-a, mantendo um percurso completo e compreensível.
• Indica com verdade os nomes dos diplomas e das funções.

Fontes: arbeit.swiss – Bewerbungstipps · arbeit.swiss – Wie bewerbe ich mich richtig?

Explicar a mudança na carta

A carta responde a três perguntas: porquê esta função, o que trazes do trabalho anterior e como te preparas para começar?

Começa com uma razão concreta e honesta, evitando frases vazias sobre um «novo desafio». Depois, liga um requisito a uma tarefa real do teu percurso e sustenta-a com uma prova breve.

Se já te preparaste, menciona um curso concluído, um projeto, um estágio de observação ou outra medida real. Não afirmes frequentar uma formação apenas planeada; o plano deve continuar identificado como tal.

Fala da mudança de forma positiva, sem exagerar. Não tens de justificar a profissão anterior; explica por que razão o passo é coerente e que contributo podes dar.

Fontes: berufsberatung.ch – Sich neu orientieren · berufsberatung.ch – Eine Stelle suchen · arbeit.swiss – Wie bewerbe ich mich richtig?

Exemplo de formulação

Lista de controlo antes do envio

• A função pretendida é realista e está claramente indicada.
• Foram verificadas qualificações obrigatórias e reconhecimentos.
• Funções anteriores e diplomas são declarados com verdade.
• O currículo dá prioridade a tarefas relevantes sem falsificar o percurso.
• A carta explica uma razão concreta para a mudança.
• As competências transferíveis são sustentadas por exemplos reais.
• Formação, prática ou projeto só são mencionados se tiverem ocorrido.
• A carta não alega experiência inexistente no setor pretendido.
• Currículo e carta usam ortografia suíça e foram verificados em PDF.