Dönemleri yapay olarak gizleme
arbeit.swiss, eksiksiz ve düzenli bir özgeçmiş talep eder ve bilgileri verirken doğruyu söylemeye bağlı kalmayı önerir. Bu nedenle başlangıç veya bitiş tarihlerini değiştirme, bir işi uzatma veya bir ara doldurmak için bir eğitim uydurma.
Tüm özgeçmiş boyunca aynı doğrulukta ol. Ay ve yılı belirtirken, sadece bir pozisyonda birdenbire yalnızca yıl olarak değiştirmemelisin, böylece bir dönemi görünmez yapmak. Özgeçmiş ve iş belgeleri uyuşmazsa, önlenebilir bir belirsizlik ortaya çıkar.
Kısa bir geçiş dönemi mutlaka ayrıntılı bir hikaye gerektirmez. Önemli olan, zaman sırasının anlaşılır kalması ve konuşmada sorulduğunda doğru bir cevap verebilmenidir.
Kaynak: arbeit.swiss – Bewerbungstipps · arbeit.swiss – Wie bewerbe ich mich richtig?
Gerçek kesintiler için nötr tanımlar
Gerçek nedeni doğru bir şekilde açıklayan, gereğinden fazla özel bilgi açığa çıkarmayan bir tanım seç. Olası örnekler şunlardır:
- 05.2025–12.2025 · Stellensuche und berufliche Neuorientierung
- 2023–2024 · Familienzeit
- 01.2022–08.2022 · Persönliche Auszeit
- 2021 · Sprachkurs Deutsch B2, [tatsächlicher Anbieter]
- 2020–2021 · Auslandsaufenthalt in [tatsächliches Land]
- 2019 · Betreuung eines Familienangehörigen
Aktiviteleri doğru şekilde tanımla
«İleri Eğitim», «Dil Kursu», «Seyahat», «Gönüllü Çalışma» veya «Bağımsız Proje»yi sadece doğru içerik ve zaman aralığı ile kullan. Eğer bir aktivite resmi bir belge ile doğrulanamıyorsa, yine de doğruysa bahsedebilirsin; fakat bunu resmî bir diploma veya mesleki bir iş olarak gösterme.
Aile zamanı veya kişisel bir mola için genellikle nesnel bir tanım yeterlidir. arbeit.swiss'in resmi başvuru kitabı, uydurulmuş bir açıklama yerine açıkça gerçeği önermekte ve ayrıca kişisel bir molanın görüşmede açıkça değerlendirilmesi imkanına da değinmektedir.
İşsizlik ve iş aramayı göstermek
İşsizlik, ilgili dönemle örtüşüyorsa nötr bir şekilde «İş Arama» veya «İş Arama ve Mesleki Yeniden Yönelme» olarak adlandırılabilir. Girdiyi reddedilme, mali bilgiler veya bir gerekçe ile tamamlamana gerek yoktur.
Bu sırada gerçekten bir kursa katıldıysanız, geçici olarak çalıştıysanız veya bir proje yürüttüyseniz, bu faaliyeti ayrı ve doğru bir şekilde listeleyebilirsiniz. Kısa süreli bir yardımcı iş, yine bir yardımcı iş olarak kalır; kalıcı bir uzmanlık pozisyonuna dönüşmez.
Özgeçmiş mektubunda boşluk ana kısımı oluşturmalıdır. Eğer geçişiniz veya mevcut motivasyonunuz için önemliyse, bir veya iki olumlu, nesnel cümle yeterlidir. Odak, belirli pozisyon için uygunluğunuz üzerinde kalır.
Kaynak: arbeit.swiss – Bewerbungstipps · Kanton Zürich – Selbsteinschätzung für Stellensuchende
Sağlık ve özel bilgiler
Bir teşhis otomatik olarak özgeçmişe dahil edilmez. EDÖB bilgilerine göre, işverenler seçim sürecinde yalnızca belirli pozisyonun uygunluğu ve gereklilikleri açısından önemli olan bilgileri talep edebilirler. Mevcut hastalıklarla ilgili sorular yalnızca özel, pozisyona özgü nedenlerle izinlidir.
Bu nedenle bir arayı nötr bir şekilde «kişisel ara» olarak adlandırabilir ve kısa bir açıklama yapmaya hazırlanabilirsin. Önemli olan yalan söylememen. Sağlıkla ilgili hangi detayları gönüllü olarak paylaşıp paylaşmayacağını bilinçli bir şekilde karar vermelisin.
Aile zamanı, bakım veya diğer kişisel nedenlerle ilgili olarak her kişisel detayı anlatmak zorunda değilsin. Zürich Kantonu, dürüst bir açıklama yapılmasını önerir, ancak tüm detayların açıklanması gerekmediğini açıkça belirtir.
Kaynak: EDÖB – Daten im Auswahlverfahren · Kanton Zürich – Stellensuche und Bewerbung
Mülakat için cevabı hazırlamak
Sakin ve nesnel kal. Önceki işverenleri suçlamaktan ve uzun savunmalar yapmaktan kaçın. Açıklamayı önceden hazırla, böylece dönem, özgeçmiş ve iş belgeleri uyumlu olur. Zürich Kantonu'nun kendi değerlendirmesi, boşlukları mantıklı şekilde açıklama yeteneğini mülakata hazırlanmanın bir parçası olarak özellikle belirtir.
Dönemi ve nedeni kısa bir şekilde belirt
«Von Mai bis Dezember 2025 war ich auf Stellensuche und habe mich beruflich neu orientiert.»
Sadece gerçek aktiviteleri belirtin
«In dieser Zeit habe ich [wirklich absolvierte Aktivität] durchgeführt.»
Bugünkü duruma geçiş yapın
«Jetzt suche ich gezielt eine Funktion im Bereich [Bereich], in der ich meine Erfahrung mit [wahre Kompetenz] einsetzen kann.»
Kaynak: Kanton Zürich – Stellensuche und Bewerbung · Kanton Zürich – Selbsteinschätzung für Stellensuchende
Anlaşılır bir özgeçmiş için kontrol listesi
- Tüm çalışma tarihleri gerçek sürelerle uyumludur.
- Tarih formatı tüm özgeçmiş boyunca tutarlıdır.
- Kesintilerin gerçek ve tarafsız bir tanımı vardır.
- Kurslar, projeler ve görevler uydurulmaz veya abartılmaz.
- Hassas özel bilgiler yalnızca bilinçli olarak verilir.
- Başvuru mektubu pozisyon ve uygunluk üzerine odaklanır.
- Daha uzun kesintiler için kısa ve dürüst bir görüşme yanıtı hazırlanmıştır.
- Özgeçmiş, iş referansları ve açıklama birbirini çelişmez.
Sık sorulan sorular
Özgeçmişteki her kısa boşluğu açıklamam gerekir mi?
Her geçişin kendi uzun kaydına ihtiyacı yoktur. Ancak zaman sıralaması anlaşılır olmalıdır ve tarafsız bir soruya doğru şekilde yanıt verebilmelisiniz.
Özgeçmişte işsizlikten nasıl bahsederim?
"İş arama" veya "İş arama ve mesleki yeniden yönelim" ifadeleri, gerçek süreyi doğru şekilde tanımlıyorsa nötr ifadeler olarak kullanılabilir.
Bir hastalığı veya tanıyı belirtmek zorunda mıyım?
Bir tanı otomatik olarak özgeçmişe dahil edilmez. Gerçeğe uygun, nötr bir ifade kullanın ve sağlıkla ilgili detayları yalnızca bilinçli bir şekilde ve durumla ilgili olduğunda paylaşın.
Özgeçmişte aile zamanını belirtebilir miyim?
Evet. «Aile zamanı» veya «bir aile üyesine bakımı» gibi nesnel bir ifade, doğru olduğu sürece bir dönemi anlaşılır kılabilir.
Sadece yılları kullanabilir miyim, böylece boşluk daha küçük görünür?
Tutarlı bir tarih mantığı kullanın. Sadece bir dönemi gizlemek için yapılan özel bir değişiklik çelişkiler yaratabilir ve kaçınılmalıdır.
Kaynaklar
Bu rehber aşağıdaki resmî ve uzman kaynaklara dayanmaktadır:
- arbeit.swiss – BewerbungstippsStaatssekretariat für Wirtschaft SECO
- arbeit.swiss – Wie bewerbe ich mich richtig?Staatssekretariat für Wirtschaft SECO
- Kanton Zürich – Stellensuche und BewerbungKanton Zürich
- Kanton Zürich – Selbsteinschätzung für StellensuchendeKanton Zürich
- EDÖB – Daten im AuswahlverfahrenEidgenössischer Datenschutz- und Öffentlichkeitsbeauftragter